Une autre façon de faire
Les entreprises ordinaires et les organisations collectives ne fonctionnent pas pareil.
Les outils de gestion classiques ne sont pas adaptées aux logiques de organisations collectives. Cascade propose un ensemble d'outils permettant une gestion alternative à travers les pratiques concrêtes qui fondent ces modèles.
Entreprise ordinaire
- Une direction qui décide
- Un modèle de prix opaque
- Une gouvernance privée et capitaliste
- La rentabilité comme finalité
Organisation collective
- Une gouvernance partagée entre membres
- Un modèle choisi non-lucratif
- Des règles décidées collectivement et coopéaratives
- La mutualisation et la satisfaction des besoins comme finalité
À qui s'adresse Cascade ?
Toute organisation qui sort du cadre de l'entreprise ordinaire.
Si vous avez une approche collective de la gestion de vos activités, Cascade est fait pour vous.
AssociationsCoopérativesCollectifs informelsSyndicatsTiers-lieuxSCIC & SCOPGroupements d'habitantsCommuns numériques ou fonciers
Ce que Cascade outille
Les leviers propres aux organisations collectives.
Cascade ne reproduit pas les logiques de gestion classiques, il outille ce qui fait la spécificité des organisations collectives.
Mutualisation
Partager des ressources et des coûts entre plusieurs membres en fonctionne de règles collectives.
Contribution adaptative
Ajuster automatiquement l'effort de chacun à un objectif collectif, plutôt qu'à un prix fixe pensé pour le profit.
Contribution plurielle
Reconnaître le temps, les compétences ou le matériel au même titre que l'argent.
Redistribution
Réguler collectivement les surplus et les déficits plutôt que de les laisser s'accumuler.
Gouvernance
Faire vivre des décisions collectives dans les règles mêmes du logiciel.
Transparence
Donner à chaque membre une vision claire et à jour des ressources et des contributions.
Vous gérez une organisation collective ?
Découvrez comment Cascade peut s'adapter à votre fonctionnement.